Aperçu de THINK 2023 | Soutenir le bien-être financier en période d’instabilité

Le 1er novembre 2023, nous avons tenu notre conférence annuelle, THINK, au RattleSnake Point Golf Club à Milton, en Ontario. L’équipe de Cowan et les […]

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Aperçu de THINK 2023| Cinq générations au travail

Lors de notre conférence annuelle THINK du 1er novembre 2023, Jacquie Fritsch, conseillère principale, Régimes internationaux d’avantages sociaux au sein […]

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Aperçu de THINK 2023 | Récapitulatif de l’intégration des données et de l’établissement de liens

En tant que directrice, vice-présidente, Innovation et croissance en matière de bien-être et d’invalidité au sein du Groupe Assurance Cowan, Lianne Clarke […]

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Aperçu de THINK 2023 | Synthèse de l’examen des dépenses actuelles relatives aux médicaments

Lors de notre conférence annuelle THINK, qui s’est tenue le 1er novembre 2023, l’équipe de Cowan et des experts du secteur ont présenté les dernières […]

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Mise à jour du Régime de pensions du Canada en 2024

Qu’est-ce que cela signifie pour vous? Alors que nous approchons la fin de l’année 2023 et que nous entamons l’année 2024, examinons les efforts déployés […]

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Libérez le potentiel de votre entreprise en établissant des programmes de bénévolat pour les employés

Maintenir un bon équilibre entre le travail et la vie privée peut se révéler difficile. À mesure que surviennent des progrès technologiques, qui […]

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Répercussions de l’après pandémie sur la santé des employés et de l’organisation | Que peuvent faire les employeurs pour aider?

Après trois ans, l’Organisation mondiale de la santé a déclaré que la COVID‑19 n’est plus classée comme urgence mondiale, bien qu’elle conserve le statut […]

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La santé mentale : Un défi de santé et de sécurité au travail

Initialement publié dans le magazine Benefits and Pensions Monitor (en anglais seulement) en juin 2023.

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Comment établir un régime d’avantages sociaux multigénérationnel en utilisant la psychologie du choix

En fonction du secteur d’activité, du lieu et d’autres facteurs, les employeurs d’aujourd’hui peuvent s’attendre à employer une main‑d’œuvre comprenant […]

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Pourquoi est-il important d’offrir des régimes collectifs d’avantages sociaux et d’épargne-retraite diversifiés?

La diversité et l’inclusion sont des mots à la mode depuis un certain temps, mais ils ont récemment été largement adoptés. En tant que promoteur de […]

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